Febrero 15, 2018 - Año 2 - Nº 2

 

                                                   

 

Cuatro cosas que motivan a los millennials en el trabajo 

Los factores determinantes en la motivación laboral hoy en día ya no están tan ligados (o al menos no exclusivamente) a los incentivos monetarios. La globalización de la economía y los mercados han creado un contexto cada vez más competitivo de las empresas, con independencia del sector al que pertenezcan. Por eso es fundamental contar con el mejor equipo humano, cuyos miembros den lo mejor de sí mismos y sean capaces de desarrollar al máximo sus habilidades y competencias, tanto a nivel personal como colectivo. Todos los expertos coinciden en que esto sólo puede conseguirse mediante grandes dosis de motivación laboral.  LEER MÁS

Le invitamos a ver este vídeo relacionado con el tema:

  ¿Cómo ven los Millennials el mundo?

 

El liderazgo del futuro en 5 pasos

Comienza un nuevo año y las expectativas sobre él son inmensas. Las innovaciones tecnológicas, los nuevos inventos, las tendencias en marketing y la robótica mantienen al mundo en ascuas. Pero no sólo se espera que cambie eso durante el 2017. El liderazgo... LEER MÁS

 

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 Valdano y los 11 poderes del líder del s. XXI

 



¿Juegas para ganar o para no perder?

Te compartimos cuatro estrategias para que tu empresa no luche por sobrevivir, sino que se mantenga arriba y siga creciendo. Hay dos tipos de negocios en el mundo, aquellos que juegan para ganar (Zappos, Starbucks y Apple) y aquellos que juegan para no perder. LEER MÁS

 



Infografía: Cómo hacer networking cuando eres introvertido 

Estos 6 tips para hacer una red de contactos te ayudarán a conocer a la gente necesaria para hacer crecer a tu negocio. En el mundo laboral moderno usamos más tecnología que en cualquier otro punto de la historia. Entre más digitales son las oficinas, más silenciosas... LEER MÁS 

 



Cómo controlar a tu competencia en 3 pasos

Conocer en profundidad a la competencia es uno de los must de cualquier empresario de éxito. En muchos casos, los gestores de las empresas realizan este tipo de estudios cuando entran a formar parte de la entidad o durante la preparación de los planes quinquenales... LEER MÁS

 

Le invitamos a ver este vídeo relacionado con el tema:

  Tres claves para mantenerse competitivo en el mercado del futuro | Jesús Cochegrús | WOBI

 



Los 16 hábitos de las personas con alta inteligencia emocional

La inteligencia ya no se mide por CI (Cociente Intelectual) sino que ahora tiene mucho protagonismo el CE (Cociente emocional) y cómo éste guía nuestro comportamiento cotidiano. Saber relacionarnos, hablar y escuchar, comunicar y gestionar emociones, ser asertivo, tomar... LEER MAS

 

 

 



 

La importancia de la escucha activa

 

No saber escuchar puede representar graves problemas a la hora de delegar, negociar e inspirar a tu equipo de trabajo. Los problemas de comunicación más frecuentes para los directores son: poca atención al momento de escuchar, hablar por encima de los demás y la... LEER MÁS

Le invitamos a ver este vídeo relacionado con el tema:

  Zona Empresarial - Cómo hablar para que la gente quiera escucharte

 

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